Die Welt noch vor den Ferien retten!

Vor den Ferien sind die Terminkalender vollgestopft und alles sollte abgeschlossen, aufgegleist und erledigt sein. Ganz nach dem Motto: Die Welt muss jetzt noch gerettet werden. In diesen Situationen sind Führungskräfte besonders gefordert und es gilt maximale Wirkung zu erzielen. Was das bedeutet, und was es dafür braucht, kann sehr unterschiedlich sein. Das Ziel jedoch bleibt immer gleich: Die Mitarbeitenden in den Optimaldruck zu bringen und Mitarbeitende  wachsen zu lassen. Denn je mehr die Mitarbeitenden können, je mehr sie sich zutrauen, umso grösser sind die Möglichkeiten für Innovation und Selbstorganisation. Ehrlich ist dies jedoch nur, wenn man als Führungskraft bereit ist, sich überflüssig zu machen. Denn wohin sollen denn die Mitarbeitenden wachsen, wenn oben kein Platz frei wird? Das ist eine gute Nachricht, denn auch Führungskräfte sollen wachsen dürfen.

Dies bedeutet, dass ich mich als Führungskraft bewusst für’s Delegieren entscheide. Wirksame Führungskräfte delegieren so stark wie möglich – aber nicht zu stark, sonst überfordern sie die Mitarbeitenden. 

In diesem Sinne wünschen wir euch erholsame Sommertage.